芜湖市无为市生态环境分局2024年招聘工作人员公告
因我局生态环境保护工作需要，决定面向社会公开招聘工作人员，现就招聘工作有关事项通知如下：
01
招聘原则
（一）坚持面向社会、公开招聘。
（二）坚持考试考察、择优聘用。
（三）坚持统一组织、分工负责。
02
招聘计划
计划招聘2名工作人员，从事生态环境辅助性工作（需经常性在野外工作）。
03
招聘条件
具有全日制本科及以上文化程度，同时须符合以下条件：
（一）遵守国家法律法规，政治可靠，爱岗敬业，品行端正，作风正派，身体健康，责任心强，无违法违纪记录；
（二）具备良好的思想政治素质和团队意识、服务意识、创新意识，勇于担当；
（三）年龄35周岁以下（1989年7月1日以后出生）；
（四）正在接受纪律审查，涉嫌违法犯罪、曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的以及其它不符合报考条件的人员，不得报考。
04
招聘程序
招聘工作按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名和资格审查、面试、考察、公示等程序依次进行。
（一）报名和资格审查
报名采用现场报名的方式进行。
1、报名时间：2024年8月5日至8月7日工作时间。
2、报名地点：芜湖市无为市生态环境分局三楼A302办公室（无为市无城镇幸福路28号）。
3、报名时应提供以下材料：《2024年芜湖市无为市生态环境分局公开招聘工作人员考试报名表》（见附件），有效居民身份证、学历学位证书原件及复印件，无犯罪记录证明和体检报告。
4、报名结束后，由芜湖市无为市生态环境分局组织对报名人员进行资格审查。报考者应如实提供报名资料，凡弄虚作假、与事实不符，一经查实，取消报考资格。
5、报考人数与计划招聘数比例不低于2：1，报名人数达不到要求时，取消相应招聘计划数。
（二）面试
1、面试时间和地点另行通知；
2、面试采取结构化面试方式，主要考察面试人员的综合分析能力、语言表达能力、解决实际问题能力、心理素质与应变能力等，面试成绩满分为100分。
（三）考察
考察对象根据面试成绩由高到低按1:1的比例确定，主要从政治表现、行为表现、诚信表现以及适应岗位能力等方面进行全面了解。因考察对象不符合考察条件或主动放弃考试资格的，按考试总成绩高低依次等额递补。
(四)公示和签订劳务合同
对考察合格的拟聘用人员，由芜湖市无为市生态环境分局审定拟聘用人员名单，向社会公示五个工作日。对公示无异议的人员，采用劳务派遣的用工方式，拟聘用人员与劳务派遣公司签订劳务合同，试用期为1个月，对试用期不合格人员取消聘用。
05
工资和待遇
享受本单位相同劳务派遣人员工资福利同等待遇(试用期内按工资的80%执行)。
咨询电话：0553-2531351。
附件：2024年芜湖市无为市生态环境分局公开招聘工作人员考试报名表（点击阅读原文即可查看）
芜湖市无为市生态环境分局
2024年8月1日
