薪酬战略设计
开放 创新 诚信 共赢
为企业供给周全、专业、高效的薪酬服务以及数字化解决方案, 涵盖整体薪酬管理外包、薪酬管理、绩效管理等模块的解决方案, 切实释放内部运营的繁杂职责, 提高薪税精细运营水平, 激升员工潜能, 避开风险, 降低成本。
01
客户痛点
1、企业员工数量大，计薪方式多样化；
2、薪酬结构不合理，员工满意度低，影响企业人才发展；
3、劳动法规持续完善与变化, 企业会面临薪酬管理不当引发的合规风险, 像违反最低工资标准, 还有未支付加班费之类, 致使企业遭遇法律风险以及经济损失。
02
服务价值
1、启用智能型的人力资源管控系统, 涵盖人力资源的六个主要板块, 助力企业达成高效能的管理工作。
2、专业服务团队梳理客户问题，完善薪酬制度；
3、能够保证企业的薪酬管理契合法律法规, 减少企业因薪酬管理不妥当所遭遇的法律风险。
03
公司简介
我们是谁
我们的事业与您息息相关
由我们所构成的主体, 是山东原和人力资源有限公司, 此当属一家人力资源服务方面的公司, 其呈现的状态则是对全国范围进行了覆盖, 并且把持着具备一流特质堪称优秀的服务能力。
致力于发展终身伙伴关系, 以此助力您取得成功, 对此我们始终坚持, 与此同时不断提升业务能力, 持续寻找突破方向, 从根本层面理解您的需求, 将国际先进经验转变为本土执行方式, 从而帮助您解决问题, 挖掘机遇。
为值得信赖的战略合作伙伴身份, 我们不但会给您处理当下的难题, 还会帮您谋划未来。
皆因您的成功就是我们业务的核心。
我们的足迹
我们始终会出现在您需要的地方
有30多个分支机构被我们所设, 我们此外还设立了百余个服务网点, 130多名人力资源行业专家为我们所拥有, 全国增长型市场以及大中城市中心之中, 我们都开展了战略布局。
我们团队对多地域文化政策十分了解, 依靠多元化思维, 凭借深厚专业知识, 基于对您需求的深入理解, 给您提供精准的人力资源服务。
企业文化
客户至上 超值服务
我们专心致力于助力您收获成功之举, 将客户视为核心, 建起为客户供给优质服务的观念, 此乃推动企业发展的基石, 引领专业层面的信任, 实现对客户满意感的超越。
立足引领 追求卓越
具备创新能力, 乃是企业得以生存发展的核心竞争力所在。我们一直以来, 始终如一地维持着敏锐的洞察力, 以及前瞻性的思考态势, 矢志追求卓越, 持续不断地凭借更高的标准来严格要求自身。
拥抱变化 勇于创新
我们为您提供创新的解决方案和融合先进经验的建议，共创价值。
合作互利 共同发展
秉持开放包容之态, 坚守精诚合作之举, 追求互惠和谐之境。于对外事务中, 遵循并尊重客户所处地区的法律法规, 敬重其文化习俗, 从中汲取并融汇合作方的优秀文化以及先进经验。助力客户实现价值提升, 携手利益相关方达成共同发展, 迈向互利共赢之途。
客户合作电话
宋经理 13386465895
尹经理 15266303767
张经理 18906364371
