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薪酬管理研究文献综述常见问题,专家解读

来源:网络整理 时间:2026-04-17 作者:佚名 浏览量:

11.文献综述常见的问题

四、主讲专家

林健乃是,教育部重要咨询方面的专家,教育部“高等学校教学质量和教学改革工程”(二期)的设计者,教育部“卓越工程师教育培养计划”专家组的首席专家,教育部“新工科研究与实践专家组”的专家,教育部“新工科建设工作组”的专家。

身为清华大学二级教授,同时还是博士生导师,拥有英国Lancaster大学管理学博士学位,且经历过博士后阶段,并主持完成了42项高级别科研项目,其中包含了14项国家级科研项目,以及6项国际合作项目,再说就是5项教育部委托项目。

发表了数量超过380余篇的高水平学术方面的论文,这些论文累计被引用的次数超过了11500余次,其中在近些年所发表的关于工程教育的那些论文,其被引用的次数超过了8600余次,此人是在最近这些年当中,在工程教育这个领域里,论文被引用次数最多的那一位作者,并且还被公众一致认为是在近些年我国高等教育界内,最具备生产力、影响力以及创新力的众多学者当中的一员。

历任清华大学教育研究院学术委员会主任,国家工程教育多学科交叉创新引智基地执行主任这一职务还有来自此项工作的相关人员,清华大学那所教育政策与管理处研究所的所长,以及清华大学工程教育研究所所长。

曾经担任过中国企业管理研究会常务副理事长,中国工业经济学会副理事长,中国高教学会薪酬管理研究会首任副理事长,中国计算机模拟学会副理事长。

所涉研究领域就是着重依照国家高等教育政策以及高等教育行动计划来推进和开展相关研究,其中涵盖了国家高等教育质量标准的拟定,国家高等教育计划的顶层架构设计,还有国家高等教育计划的实施以及推进工作,再者是国家高等教育计划实施的评价与质量保障,另外还包括高等工程教育国际间的比较等方面。而其研究方向包含高等工程教育,高等学校管理,薪酬以及绩效管理,组织战略管理,领导科学与艺术,人力资源管理等。

五、温馨提示

1.本次讲座是林健教授论文写作训练营第2场讲座。

2.听讲可提供3学时的研修证书,作为职称评审和在职学习依据。

文献综述常见问题 林健教授 论文写作训练营_薪酬管理研究文献综述

3.可提供报销用发票和盖章的红头培训通知。

六、听讲方式

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七、联系方式

苏海清的联系电话是13910810985,陈嫣的联系电话是13911865920。

苏海清老师微信二维码

陈嫣老师微信二维码

现今这场讲座专门设置了用于交流的群,在这个群里面将会发布和讲座有关联的资料。能够去添加上方所提及的名叫苏海清的老师的微信,经由苏老师来进行推荐从而加入该群。

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