投稿的粉丝表示，自己身处山东某个地级市的设计院，工作了10多年时间，经历多次降薪之后，如今一个月能拿到2800元，这比山东省一个月最低工资标准2400元略高一些。
有投稿的人讲，他参与工作已经超过10年时间了，在设计院里如此时长就算得上是老员工了，他又表述自己对这样工作状态厌烦至极，想着要离开现在的岗位，而且工资还降低了，如今仅仅剩下2800了。
若出去挣得还比不上待在设计院的收入，那你离职的意义究竟何在呢，我劝了他别着急，毕竟人往高处走，水往低处流，实在不划算而。
他讲，因站队那方面的问题最终成了炮灰，还抱怨搞技术的所在之地变成了玩政治的所在之地。实际上，并非仅仅设计院存在站队问题，只要有人存在的地方就会有类似江湖那般复杂的情况。
有着诸多关系、擅长溜须拍马之人，得以成为领导，而辛苦从事画图工作的人，始终仅仅是画图的，他们皆是设计院处于最底层的角色。
想要改变这个社会，我们是没有办法做到的，只能去改变自己，让自身变得更强大。我们所能做的，仅仅是接受它，适应它 。
他讲当下便是躺平，再度变回自己，业主亦是同样地怼，2800不值得再去承受这份气。
设计院开展工作期间，确实是存在需要承受委屈的情况的，并且针对设计院而言，承受委屈的状况特别多。领导所抛出的批评，业主没完没了的要求，这些都会致使设计师承受委屈。而从所获取的这个收入来看，确实是不可以对业主的任何要求都一味迁就的。
彼时我于设计院就职期间听闻，有位设计师，因薪资下调，于省会进行方案汇报之际，鉴于业主提出修改方案之要求，遂与省城的领导在现场发生激烈争吵，令在场参会之人惊愕不已。
另有一些业主，提出了一些根本不合理的要求，举例来说，就是要让设计师帮忙给他家小孩做作业假设换成是我，我会言辞严厉地拒绝，绝对不会去惯着那些提出不合理要求的业主。
有的时候，业主仅仅是说了那么一句：回去把方案修改一下，于是乎，负责的设计师就得返回去，吭哧吭哧地加班，耗费好几个晚上去修改方案。并且呢，等到下一次汇报之后，居然还得继续修改。仿佛不修改个十次八次，就绝对不会停止，不会罢休。
好多人厌烦了在设计院的工作，只是没我这般有幸，他们发愁不晓得跳脱出去之后能去往何处，哪怕拿二十来个一百的月薪也不会离开的。
